高层职责
你不了解的新思路高层!
负责人:
- 对内:
1.统筹运营实验室
2. 督促各组、各部门工作,与各部门人员沟通
3.定期(每周)与团队负责教师沟通
4. 定期(每两周)与网酷总经理沟通
5. 定期与高层沟通,了解工作进展情况(一个月一次)
6.各级人员的任免
7.制定内部工作制度
8.协助行政总监进行工资制定
9.协助行政总监进行安全检查
- 对外:
1.代表网酷科技有限公司处理对外事宜
2.制定对外协作制度
3.带领团队参加对外(企业开放日等)活动
网酷总经理:
1. 与老师和高层共同商定,结合自己意见,并根据各部门情况进行调整战略目标
2. 与行政部门共同维护公司知名度和信誉度,并把控宣传力度与方向
3.监控各部门任务指标完成情况,并且每月向上汇报情况
4.与项目总监共同监督项目完成情况,若未定时完成,积极组织项目组召开会议,并且给出其解决方案
5.参与项目的承接,制定本项目的建设方案。根据公司已有或待进行的项目,给出本次项目的优先级
6.项目的进度与风险向上汇报
7.督促各组、各部门工作,与各部门人员沟通
理事长:
1.实验室成员信息及时间安排表实时更新
2.实验室中高层通讯录更新
3.实验室每周周五高层例会请假条收集以及周五会议记录表收集归档
4.实验室每个小组日常考勤表、技术例会记录表
5.实验室每周五中高层例会PPT督促上传至Tower,定期到tower上查看是否齐全。
6.及时上传中高层例会考勤记录和请假人员名单
7.实验室成员参加的各类比赛从准备报名到最后获奖所有相关材料(报名参赛材料,获奖证书图片等)收集归档
8.实验室创新比赛成果汇总统计
9.实验室各种大型活动相关材料收集归档,要定时跟进,实时收集
10.寒暑假留校安全承诺书归档。
11.定期检查行政总监、技术总监、横向项目总监、纵向项目总监收集归档材料标准
12.制定实验室各小组日常考勤表、作息时间表、个人学习计划表、高层例会请假条、图书借阅表模板
13.实验室对外宣传的官网以及官方微博运营情况定期检查
14.Tower熟练使用
15.实验室成员获取国家奖学金、国家励志奖学金、专业一、二、三等奖学金证书电子扫描照收集
横向项目总监:
1.实验室内部学习项目的统计(练手项目、拔尖项目、精品项目)
3.统计和更新各个项目组的项目进度
3.每月汇总各个组提交每月的项目进度表
4.项目的中期检查总结、完成总结上传tower
5.实验室内部项目定时检查,汇报给帖老师
6.协调项目管理,团队协作等事项
纵向项目总监:
1.实验室比赛项目的统计
2.统计和更新各个项目组的项目进度
3.每月汇总各个组提交每月的项目进度表
4.项目的中期检查总结、完成总结上传tower
5.实验室内部项目定时检查,汇报给帖老师
6.协调项目管理,团队协作等事项
细则说明:
-“英特尔杯”全国软件创新大赛-FeWeb负责
-中国大学生计算机设计大赛-DataBase负责
-ImagineCup-微软“创新杯”全球学生大赛-MS Tech负责
-“蓝桥杯”全国软件和信息技术专业人才大赛-个人赛-CPP负责
-“蓝桥杯”全国软件和信息技术专业人才大赛-团体赛-Java EE负责
-中南民族大学创新创业项目-Java EE负责
-中南民族大学服务外包创新创业大赛-Java EE负责
-达内“发现杯”全国大学生软件设计大奖赛-Android负责
技术总监:
1.协调技术例会时间以及506使用情况
2.带领各组组长制定新生培训计划及成员考核方案
3.监督检查培训的落实情况,对每组的培训效果要予以总结并监督改进
4.收集各组所有关于技术分享、新生培训、成员考核等文档资料上传到tower、SVN
5.宏观掌握各组技术状况以及各组技术栈的收集,定期(每周)向老师汇报
6.带领各组建立团队知识分享平台
行政总监:
1.落实各项活动任务安排(时间、负责人、内容)
2.督促企划、宣传完成本职工作
3.接收各组的行政反馈
4.安排企划、宣传两周一次会议
5.勤工岗的安排与督查
6.定期与老师、负责人沟通
7.负责安全检查
8.跟负责人一起拟定岗位工资
财务部:
1.制定每年的实验室财务预算(财务预算表)
2.详细记录每次活动的财务进出(会计分录表)
3.年终出实验室财务结算(财务结算表)
4.对每次活动支出进行报销以及发票的收集
5.创新创业项目经费
6.定期与帖老师、负责人沟通